Les conseils de carrière en matière d'IA du dirigeant de Xbox suscitent des réactions négatives dans l'industrie des jeux après des licenciements

Microsoft a récemment annoncé le licenciement de 4 % de ses effectifs, soit 9 000 personnes. Dans la tourmente, un producteur exécutif de Xbox Game Studios s'est retrouvé dans l'eau chaude après avoir publié sur LinkedIn des conseils à ses collègues licenciés qui n'ont pas été bien accueillis, et pour cause.

Il a suggéré d'utiliser des outils d'IA comme ChatGPT et Microsoft Copilot pour surmonter le chagrin de la perte de leur poste et se préparer à leur prochain emploi, ce qui n'a pas été bien perçu par ses ex-collègues et d'autres utilisateurs, en partie parce que cela semble indélicat.

Dans un message désormais supprimé sur LinkedIn, qui a été partagé sur Bluesky par Brandon Sheffield, Matt Turnbull a suggéré que les employés utilisent des outils d'intelligence artificielle pour "réduire la charge émotionnelle et cognitive qui accompagne la perte d'un emploi" Il poursuit :

"Nous vivons une période difficile, et si vous êtes en train de naviguer dans un licenciement ou même de vous y préparer tranquillement, vous n'êtes pas seul et vous n'avez pas à le faire seul."

M. Turnbull recommande d'utiliser l'IA comme "coach de carrière" et de l'aider à "élaborer un plan de 30 jours pour se ressaisir, rechercher de nouvelles fonctions et commencer à postuler sans s'épuiser" M. Turnbull a poursuivi en recommandant d'utiliser l'IA pour compiler des CV pour différents postes, rédiger de nouvelles sections "À propos de moi" et prendre contact avec des employeurs potentiels.

Suggérant que les anciens employés luttent contre le syndrome de l'imposteur, il a partagé un message qui a suscité l'indignation dans l'industrie du jeu et parmi les anciens employés :

"Je souffre du syndrome de l'imposteur après avoir été licencié. Pouvez-vous m'aider à recadrer cette expérience de manière à ce qu'elle me rappelle ce en quoi je suis doué ?"

Ce message a suscité de vives critiques de la part du secteur et d'anciens employés de Microsoft. L'ancien producteur de ZeniMax Online, Eric Smith, dont le projet a été annulé, a répondu par un "Read the room dude"

Nombreux sont ceux qui ont fait remarquer que le conseil de M. Turnball n'avait pas de sens, surtout si l'on tient compte de l'offensive de Microsoft dans le domaine de l'IA, qui serait à l'origine des licenciements. L'entreprise prévoit en effet de dépenser près de 80 milliards de dollars dans l'infrastructure de l'IA rien qu'en 2025.

Les retombées de ces licenciements massifs se poursuivent : au moins 13 studios de jeux ont été touchés et trois jeux ont été annulés. Parmi les licenciements, Turn 10 Studios a perdu 70 personnes, soit la moitié de ses effectifs. Le récent MMORPG de ZeniMax Online a été annulé après près de sept ans de développement, suivi du départ du fondateur du studio, Matt Firor.